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青岛分娩补助怎么领取 男方15天陪产津贴怎么领取?

2023-10-03 12:42:18   本文已影响 144人 

本文目录

  1. 青岛市生育津贴办理需要什么材料?
  2. 青岛生孩子报销怎样查?
  3. 青岛市分娩补助多长时间有效?
  4. 青岛生育津贴单位部分怎么发放?
  5. 男方15天陪产津贴怎么领取?

青岛市生育津贴办理需要什么材料?

一、领取生育津贴需要哪些材料

1、领取生育津贴需要的材料有:本人的身份证原件及复印件;结婚证原件及复印件;夫妻双方户口簿;《独生子女证》或《独生子女光荣证》原件及复印件;生育医学证明;本人实名制银行结算账户卡;委托书和被委托人身份证原件及复印件。

2、法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十六条

职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴:

(1)女职工生育享受产假;

(2)享受计划生育手术休假;

(3)法律、法规规定的其他情形。

生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

二、生育津贴领取金额怎么算

生育津贴包括分娩类津贴和引、流产类津贴。计算公式:生育津贴=用人单位月人均缴费基数除30天乘产假天数。用人单位月人均缴费基数:指女性参保职工发生引、流产或分娩的自然年度中,申领人所在用人单位首次进行缴费基数核定之月全部参保职工缴费基数之和除以参保职工人数。其中,用人单位月人均缴费基数低于上一年本市职工月平均工资60%的,按照上一年本市职工月平均工资的60%计算=高于上一年本市职工月平均工资3倍以上的,按照上一年本市职工月平均工资的3倍计算。

青岛生孩子报销怎样查?

一、如何查询生育保险报销明细?

生育保险的查询方法主要有以下三种:

1、电话查询:最快速简洁的方法就是拨打社保局电话,提供身份证号和社保卡号进行人工查询。

2、社保局查询:消费者可到自己参保所在地的社保局大厅进行业务查询。

3、在线查询:消费者可登陆当地的社保局网站,输入个人身份证号和社保卡号、密码、即可获得本人的参保信息。

二、生育保险报销金额标准说明

根据规定,女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗服务费和药费(含自费药品和营养药品的药费)由职工个人负担。

女职工生育出院后,因生育引起疾病的医疗费,由生育保险基金支付;其他疾病的医疗费,按照医疗保险待遇的规定办理。女职工产假期满后,因病需要休息治疗的,按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。

1、生育保险适用对象是具有本市城镇户籍并参加本市城镇社会保险的从业或者失业生育妇女。

2、缴费基数:以用人单位缴纳城镇养老保险费缴费基数,为本单位缴纳城镇生育保险费基数。

3、缴费规定:用人单位每月按缴费基数0.8%的比例缴纳城镇生育保险费。个人不缴纳城镇生育保险费。

4、生育生活津贴期限:妊娠7个月(含7个月)以上生产的,享受3个月。妊娠布满7个月早产的,享受3个月。妊娠3个月(含3个月)以上,7个月以下流产的,享受1个半月。妊娠3个月以下流产或者患子宫外孕的,享受1个月。

5、生育生活津贴标准(生育妇女缴纳社会保险费累计满一年的):

(1)从业妇女:按本人生产或流产当月的城镇养老保险费缴费基数乘以本人按规定享受的生育生活津贴期限计发。

(2)个体工商户及其帮工,自由职业者:最高不超过本市上年度职工月平均工资。

(3)在领取失业保险金期限内的失业妇女:按经失业保险机构核准的本人生产或流产当月的失业保险金标准乘以本人按规定享受的生育生活津贴期限计发。

例如:25岁职业女性,月收入2500元,按正常情况生育,可享受3个月每月2500元左右的月生育生活津贴,外加生育医疗费补贴2500元,共计约10000元。

(4)生育医疗费补贴标准:妊娠7个月(含7个月)以上生产的或不满7个月早产的,享受2500元。 妊娠3个月(含3个月)以上,7个月以下自然流产的,享受400元。 妊娠3个月以下自然流产的或者患子宫外孕的,享受200元。如果没有缴纳生育保险就不能享受以上待遇,如果有生育保险,要在当地的社保中心领取。

总的来说生育保险报销明细消费者可通过电话查询,社保局查询和在线查询三种方式,消费者可根据自身条件选择适合自己的查询方式。同时生育保险在报销时只包括条款中所包含的项目费用超出的费用统一由消费者自己承担。

青岛市分娩补助多长时间有效?

(一)符合《人口与计划生育法》生育,顺产的为158日,难产的增加15日;多胞胎生育的,每多生育一胎,增加15日。

(二)女职工妊娠不满2个月流产的,产假为15天;妊娠2个月以上不满3个月流产的,产假为20天;妊娠3个月以上不满4个月流产的,产假为30天;妊娠4个月以上流产、引产的,产假为42天。

青岛生育津贴单位部分怎么发放?

青岛生育津贴怎样发放

生育津贴的发放标准是怎样的

(一)、女职工

1、生育津贴

生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数

假期天数:

(1)正常产假90天(包括产前检查15天);

(2)独生子女假增加35天;

(3)晚育假增加15天;

(4) 难产假。剖腹产、Ⅲ度会阴破裂增加30天;吸引产、钳产、臀位产增加15天;

2、生育医疗费

(1)确认生育就医身份后就医的医疗费用,由市劳动和社会保障局同医院定额结算(超过1万元以上的部分按核定数结算)。

(2)异地分娩的医疗费用,低于定额标准的按实际报销;高于定额标准的,按定额标准报销。

3、一次性分娩营养补助费

正常产、满 7 个月以上流产;上年度市职工月平均工资× 25% ;

4、一次性补贴

在一、二级医院分娩的,每人一次性增加 300 元补贴。

(二)男职工

领取《独生子女优待证》的男配偶享受 10 天的假期,以孩子出生当月本单位人平缴费工资计发。

男配偶假期工资 = 当月单位人平缴费工资÷30 (天)× 10 (天)。

(三)其它

1、经核定的生育津贴、男配偶假期工资,由社会保险经办机构拨到单位,由单位管理和发放。用人单位要依据相关文件的相关规定支付给职工本人。

2、一次性分娩营养补助费、在一、二级医院分娩的一次性补贴,用人单位要按社会保险经办机构拨付的标准支付给产妇。

关于生育津贴,很多人认为只有女职工才会怀孕生孩子,所以只能由女职工享受,但其实男职工在请陪产假的时候,也是可以领取这个生育津贴的,只不过因为陪产假天数较少,而男职工也没有实际生育子女,所以往往男职工获得的生育津贴都是比较少的。

男方15天陪产津贴怎么领取?

一般情况下,当配偶在生产或流产之后,男职工可以携带相关证件和申请材料到所在地的市区社保经办机构办理申请陪产津贴,陪产津贴的申请一般需要的材料有本人或者是配偶的居民身份证和结婚证,孩子的《出生医学证明》等相关资料。

除此之外,特别值得人们注意的一点,还有就是有一不同地区的社保政策不同,因此男方陪产津贴金额也会有所不同,建议男方如果要去申请陪产津贴的时候最好先提前打电话咨询当地的相关人社局了解情况。

此外,男方在陪产期间需要给予宝妈安全感和勇气,当宝妈顺利把宝宝生产下来的时候,是可以给宝妈补充一些营养含量比较高的食物,另外还要好好的照顾宝宝,让宝妈好好休息,调养好身体,保持一个比较轻松愉悦的心情,防止宝妈出现产后抑郁的情况。

生孩子老公陪产费用一般需要多少钱,医院产房陪产收费标准和项目

女人生孩子这件事,一辈子可能也就经历那么一一两次。生孩子也是一件比较危险的事情,很多产妇在生产时都会恐惧,此时老公陪产就是缓解产妇恐惧的有效方式。生孩子老公陪产费用一般需要多少钱,医院产房陪产收费标准和项目都有哪些?

陪产只在顺产时能够享受,剖腹产时是不能够陪产的。并且陪产项目只有部分医院有,很多医院即便是顺产也是不能陪产的。

亲属进产房陪产,对应的是导乐分娩项目。一位亲属进去陪产,就需要请一位导乐。一般导乐分娩的收费在1000-2000左右。部分医院,陪产产妇是用单独的病房,收费标准就分为病房费用+陪产费用两项,病房费用500左右,一位亲属陪产费用在500-1000。少数医院没有导乐分娩,只是顺产陪产,亲属缴纳200元消毒费用即可进入产房。

关于陪产的相关规定以及收费,陪产项目,都取决于医院的规定。在生产之前,计划要进行陪产的家庭,可以先咨询医院能否陪产,能陪产的话是如何收费的,以及包含哪些项目等。询问清楚之后再决定是否陪产,需要陪产的话,也需要陪产老公提前做好心理建设,避免陪产后产生心理阴影。

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